Apa itu telecommuting?

Sekilas tentang Telecommuting

Telecommuting  atau Telework  adalah model atau perjanjian kerja dimana karyawan memperoleh fleksibilitas bekerja dalam hal tempat dan waktu kerja dengan bantuan teknologi telekomunikasi.  Dengan kata lain, kegiatan bepergian ke kantor atau tempat kerja digantikan dengan hubungan telekomunikasi. Dengan sistem ini, banyak karyawan yang pada akhirnya bekerja di rumah, sementara lainnya, yang lazim disebut pekerja nomaden ( nomad workers  ) atau web commuters  menggunakan teknologi komunikasi untuk bekerja dari kafe atau tempat lain yang nyaman bagi mereka.  Telework  , di sisi lain, merupakan istilah yang bermakna lebih luas lagi.  Telework  merujuk pada penggantian segala bentuk teknologi telekomunikasi yang terkait dengan pekerjaan yang perlu bepergian, yang pada akhirnya mengurangi hambatan jarak dengan telecommuting  .Seseorang yang ber- telecommuting biasa disebut dengan “telecommuter”. Motto yang sering didengungkan oleh para telecommuter    adalah “pekerjaan adalah sesuatu yang kita lakukan, bukan dan bukan tujuan bepergian. Agar telecommuting  dapat berjalan dengan baik, diperlukan gaya manajemen yang baik, yang didasarkan dan ditujukan pada hasil, bukan pengamatan yang mendetil dari masing-masing karyawan secara individual. Hal ini menunjuk pada manajemen berbasis tujuan (management by objectives ) yang bertolakbelakang dengan manajemen berbasis observasi ( management by observation  ). Istilah telecommuting  dan telework  sendiri mulai berkembang pada tahun 1973. Penggagasnya bernama Jack Nilles

Share on Facebook

Share on Twitter

Share on Google+

Share on LinkedIn